下三人尴尬一笑，也收起表演，一本正经地埋头学习。

    比起虚无缥、随时会变的忠诚，能老老实实地执行跃野站长下达的任务，才是更实在的指标。

    眼下这样简单的场景置换，就足以把配合度当成忠诚度来观察、使用。

    抛开异能不谈，能被关到这里的资深杀手，基础能力最低也有Lv3。

    只要肯老老实实记资料，想通过第一次考核并不难。

    而只要有了第一次配合，後面的服从自然会慢慢变成习惯。

    等这五人进入一层，再从里面挑出第二批配合度较高的人，放到三层去。

    以此循环往复，通过不间断的大考、小考层层筛选，最终就能淘选出配合度达标的杀手。

    而这，便是整套训练计划的重点。

    不投入资源进行前期培训，直接以记忆资料、完成考核为筛选标准。

    既降低了培育成本，又能快速剔除懒人、顽固派。

    能放下身段配合的杀手，至少具备「趋利避害」的理性，以此形成後续稳定配合的基础。

    从被动配合（为了活）到主动配合（形成惯性），再到层级筛选（优质者晋级），每一步都不超出杀手的接受范围。

    没有强硬的忠诚要求，只通过环境压力和生存诱惑引导，避免了激发杀手的逆反心理。

    只要以生存驱动配合的模式能跑通，後续再推行维稳制度，就能实现先选对人，再定制度的良性循环，避免推行制度与人群特性脱节。

    当然，过程中添加的些许小手段。

    比如跑路积分，只要能达到基础10分，就能申请跑路。

    基础条件是周边五公里，任选一地。

    杀手可以在释放队伍的陪同下，抵达该点，脱下所有刑具後开始逃跑。

    五分钟後，释放队伍便会开始追捕，抓住便默认积分消耗完毕，再次打入地牢。

    但以此往上，多余的积分却可以改变条件，购买各类跑路所使用的道具。

    例如每1分，可以增加1公里的释放距离。

    投入十分，就可以去大樟十五公里外的地方再开始跑路。

    投入百分，就可以去到一百公里外，完全陌生的地域。

    在此期间，杀手可以随时选择更换方向，只根据释放车辆的行驶里程决定终点。

    又例如每1分，可以增加释放队伍的延迟追捕时间1分钟。

    投入十分，释放队伍延迟15分钟出击。

    投入百分，释放队伍要在原地等待将近两个小时再出发，大幅度增加跑路成功概率。

    当然，还可以用30分兑换一辆自行车，100分兑换越野摩托，400分兑换皮卡...各类逃跑用的载具、物资，一应俱全。

    除此之外，还有最为吸引人的一点。

    抽奖！

    初级奖池，放置着所有价值30分的选择，抽奖一次5分。

    中级奖池，放置着所有价值60分的选择，抽奖一次10分。

    高级奖池，放置着所有价值100分的选择，抽奖一次20分。

    另有欧皇奖池，最低1分，最高500分，抽奖一次仅需10分。

    经历过现代的那些氪金手游薰陶，制定这样的阶梯式方案简直不要太简单。

    杀手虽然难以控制，但其本质既恐惧淘汰死亡，又渴望摆脱控制。

    积分跑路给了明确的自由出口，不用被迫忠诚，这种付出即有明确回报的规则，远比空洞的承诺更能驱动配合。

    而且积累积分的过-->>

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