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第20章 新的管理制度——绩效考核!(4/4)

能优先考级?真的假的?”

    “要是真的,那可太好了!我早就想考二级工了!”

    “这下有盼头了!”

    当然,也有少数人脸色不太好看。

    那几个平时最喜欢偷奸耍滑、仗着老资格混日子的老油条,此刻眉头紧锁,眼神闪烁。

    这制度要是真推行了,他们的好日子可就到头了!

    陈锋将所有人的反应尽收眼底,继续说道:

    “这项制度是为了激励先进,鞭策后进,让咱们生产线的效率提上去,让大家的腰包鼓起来!我希望大家都能支持!”

    “现在,同意试行这项制度的,请举手!”

    唰!唰!唰!

    底下大部分手臂都举了起来,一张张脸上充满了期待和干劲。

    只有寥寥几个人,犹豫着,没有举手,正是那几个老油条。

    陈锋目光在他们身上顿了顿,没有点破,朗声道:

    “好!看来绝大多数同志都是支持的!那么,从明天开始,第一生产线绩效考核制度,正式推行!”

    他看着底下重新焕发出活力的工人们,心中豪情万丈。

    这只是第一步。

    他不仅要利用系统提升自己,也要在这个时代,做出一番事业!

    而这条生产线,就是他起飞的跑道!