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第三百六十二章:小人物的生存之道(2/2)

天这一幕,清风收获不小。

    陈老板等人走后,姬经理在办公室呆坐了一会儿,拿出自己的手机,拨通了李明月的电话,把刚才发生的一切讲述了一遍,当然是只说了陈老板他们是如何逼迫自己的,对自己不利的肯定不会说。

    昨晚清风就跟李明月说过这个姬经理和陈老板之间的事情,她很容易就判断出了事情的原委,也知道姬经理这完全是咎由自取,不过不管怎么说,姬经理都是自己的员工,面子上要维护,于是在电话里对姬经理温言安抚,随后又对陈老板进行了严厉斥责,要求陈老板当面向姬经理赔礼道歉。

    李明月的处理意见看起来很严厉,其实对陈老板还是有偏袒的,听甲方几句训斥,然后给人赔礼道歉,对于陈老板来说都是小事一桩,没有什么利益损失,反而是姬经理因为这件事,威信大失,估计以后包工头们对他再没有多少敬畏之心了。

    之所以如此,还是因为清风的话起了作用,李明月知道这事怪不了陈老板太多,否则陈老板就不光是道歉了,经济处罚也是少不了的。

    事情就这么过去了,除了清风和几个当事人之外,工地上的其他人并不知道,甲方的办公室里还发生了这么一起逼宫大戏。

    中午清风哪都没去,就窝在自己的办公室里休息,半下午的时候施工单位的老魏找到甲方办公室,说是工地上有村民找事,需要甲方出面协调。

    一般协调类的事情,如果施工单位能够处理的,自己就直接解决了,没有必要来麻烦甲方,只有自己不好解决的,才会来找甲方给协调。陈老板为了办理工程款审批的事情,中午饭没来得及吃,于是下午带着苏瑞和一众包工头喝酒庆祝去了,施工单位那边没了负责人,于是老魏就直接找到了甲方这边。