r>    吴经理眼神慢慢亮起来。

    “你们公司有会英文的?”

    陈主管接话道:“有。”

    “数量不算特别多。”

    “正式接酒店以后,我们会优先挑。”

    “岗位需要的话,也会另外招聘。”

    吴经理点了点头。

    脸上的最后一点担忧明显散掉。

    韩老板笑道:“老吴。”

    “你昨天还跟我说,怕他们一群年轻人站酒店大堂吓客人。”

    会议室有人笑。

    吴经理自己也有些尴尬。

    “韩生。”

    “做酒店嘛,我总得多想一点。”

    韩老板摆摆手。

    “应该的。”

    说完看向沈枭。

    “所以我才说。”

    “盛安敢接。”

    “我们就敢给。”

    沈枭问道:“这一批全部一起?”

    “全部。”

    韩老板说道:“华盛内部安保统一。”

    “省得四五家公司互相推事情。”

    陈主管马上开始核算。

    每个点需要多少固定岗。

    多少夜班。

    多少机动。

    多少管理人员。

    会议持续一个多小时。

    最后人力数字出来。

    第一阶段原本八十六。

    第二阶段新增至少一百八十。

    如果酒店宴会活动增加,还需要临时增援。

    阿武看着最终数字。

    都忍不住吸了一口气。

    “韩生。”

    “你这一口气要我们两百多人。”

    韩老板笑道:“刚才是谁说,你有多少地方,盛安就能安排多少人?”

    阿武也笑了。

    “我可没说。”

    “枭哥说的。”

    会议室气氛轻松很多。

    韩老板继续问道:“吃得下吗?”

    沈枭靠在椅背。

    “吃得下。”

    三个字。

    没半点犹豫。

    几个华盛高管互相看了一眼。

    一百八十多个新增岗位。

    普通安保公司听到这种数字,第一反应都是回去研究一星期。

    沈枭坐在这里。

    直接接。

    韩老板就喜欢这种底气。

    “那好。”

    “价钱谈。”

    接下来就是陈主管、林经理、双方财务的事情。

    固定岗。

    机动支援。

    夜班补贴。

    特殊活动增派人员。

    车辆。

    保险。

    损失责任。

    一条条往下谈。

    最终月度合同金额出来以后。

    阮梅虽然今天没到。

    阿武看到数字都忍不住往沈枭方向看了一眼。

    比第一阶段翻了数倍。

    华盛一家。

    已经能顶盛安早期大片夜场业务。

    吴经理看着价格,自己都轻轻吸了一口-->>

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