谁该换。”

    说完，她拿起包，准备离开。

    走到门口时，手机震了一下。

    是陆沉发来的。

    “顾承泽明天上午十点见我。”

    林知微停住，回了一个字。

    “嗯。”

    那边很快又来一条。

    “你这边看得怎么样？”

    她低头看了一眼灯光下那几份还没完全收起的清单。

    仓库、客服、灌装线、股权、现金流、团队问题、产品样品。

    每一样都乱。

    可每一样都还没坏到不能救。

    她敲下几个字。

    “值得做。”

    发出去之后，她才真正确定。

    从今天开始，见微已经不再只是一个项目。

    它正在变成她离开承星之后，第一块真正能站上去的地。

    可“值得做”还不够。

    林知微离开见微办公室前，又把今天所有看过的表重新摊了一遍。她习惯在真正下判断之前，给自己做一次反证：如果这家公司最后救不起来，最先会死在哪一步？

    她在纸上写下四个词。

    银行。

    供应商。

    团队。

    用户。

    银行代表现金流挤压，供应商代表生产秩序，团队代表执行能力，用户代表品牌是否真的有资格活下去。

    四条线里，只要有两条同时掉下去，这家公司就会直接进入失控状态。

    而见微现在，四条线每一条都在危险边缘。

    她盯着那四个词看了半分钟，忽然转头问程意：“你最信得过的供应商是谁？”

    程意几乎没有犹豫。

    “原料线是南禾，灌装线是新浦，包材最稳的是盛立。”

    “最不稳的呢？”

    程意顿了下。

    “包材其实最不稳，特别是节庆盒。因为之前改版太多次。”

    “那明天早上第一件事，不是开会。”

    林知微把笔往桌上一放。

    “是你带我去见包材厂的人。”

    程意愣住了。

    “现在？”

    “不是现在，是明天上午开完全员会以后。”

    “为什么先见他们？”

    “因为外部合作者比内部团队更诚实。”

    林知微看着她，语气很平。

    “内部的人会考虑你是不是老板、会不会丢位置、话说重了会不会惹你不高兴。外面的人不会。他们只会告诉你，你这家公司现在到底还像不像一个值得继续配合的客户。”

    程意沉默几秒，点了点头。

    这话她不是第一次听见类似版本。

    可从来没人像林知微这样，一上来就把外部合作方放到“公司体检”最前面。

    她忽然有点明白，为什么承星那种比见微大得多的盘子，最后会变成林知微做出来的样子。

    她不是只盯内部。

    她是把整条链都当成自己的作战范围。

    晚上十点多，见微几个核心岗的反馈已经陆续回满了。

    林知微没有逐条点评，而是当着程意和小唐的面，把所有问题重新归成三堆。

    第一堆叫“创始人不该再亲自管”。

    第二堆叫“现在不砍以后会更贵”。

    第三堆叫“能在30-->>

本章未完，点击下一页继续阅读