生。”

    “这样大家既能吃上可口热乎的家常菜，也能感受到公司的用心。”

    “这件事，你安排王皓那边去落实一下，待遇按照公司后勤标准来，具体你定。

    消息发过去后，周建军那边稍微停顿了几秒，似乎在消化和思考。

    很快，回复来了。

    【周建军】：“老板，您考虑得太周到了！”

    “我完全赞同。加工厂的师傅们这次确实立了大功，而且都是踏实肯干的老实人。”

    “改善他们的后勤保障，不仅能提升归属感，对稳定生产队伍也大有好处。”

    “这件事我马上落实，请老板放心。

    “另外，正好向您汇报一下。今天这场中式婚礼执行得非常成功，客户极度满意，不仅结清尾款，还追加了红包。”

    “现场效果极佳，已经有不少潜在客户开始咨询相关业务了。”

    “您之前下达的200万月度营收攻坚任务，我们整个团队都斗志昂扬，正在全力以赴，目前进展顺利，我们有信心保质保量，甚至超额完成！

    王皓看着屏幕上的文字，嘴角不自觉地上扬。

    他当然知道这一切，但以“老板”的身份看到下属如此自信满满的汇报，感觉还是相当不错。

    他想了想，回复道：

    【老板】：“很好，老周。”

    “看到你们团队的士气和取得的成果，我很欣慰。”

    “记住，星月传媒的核心是人，是你们这个团队。”

    “只要大家心往一处想，劲往一处使，就没有克服不了的困难。

    “我之前说过，这个月是攻坚战。”

    “我也在这里给你，给整个团队一个承诺：只要本月200万营收目标顺利达成，该有的奖励，该发的奖金，我绝对不会亏待任何一位出力的兄弟姐妹。”

    “让大家放开手脚去干，成绩出来了，回报自然会来。

    这番话，王皓说得真心实意。

    他知道，要想马儿跑，必须给马儿吃草。

    尤其是这些展现出惊人潜力和忠诚的员工，他们的价值，必须用实实在在的利益来匹配和巩固。

    果然，消息发过去后，周建军那边明显情绪高涨起来。

    【周建军】：明白！老板！有您这句话，大家心里就彻底有底了！我代团队全体成员，感谢老板的信任和厚爱！我们一定不辜负您的期望，坚决完成任务！我这就去把您的精神和承诺传达给大家！

    【老板】：“嗯，去吧。找做饭阿姨的事，也抓紧。”

    【周建军】：“收到，老板！”

    结束和“老板”的对话后，周建军立刻切回现实的工作节奏。

    他先是在“星月攻坚队”的微信群里，发布了一条振奋人心的消息。

    【周建军】：@全体成员 大家安静一下，传达一下老板的最新指示！

    群里的刷屏稍微慢了下来。

    【周建军】：“老板高度肯定了今天我们团队在婚礼项目中的卓越表现！并且明确指示：加工厂那边的师傅们这次辛苦了，要给予关怀，公司决定专门聘请一位做饭阿姨，解决大家的用餐问题，提升后勤保障！”

    【周建军】：“最重要的是——老板亲口承诺：只要本月200万营收攻坚任务顺利完成，所有出力的同事，该有的奖励和奖金，绝对一分都不会少！老板的原话是：“让大家放开手脚去干，成绩出来了，回报自然会来！””

    【周建军】：“兄弟们，姐妹们！老板是什么格局，什么魄力，平时对咱们怎么样，大家心里都有数！”>

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