他的房间里打电话去英国吩咐阿朗和黑白无常干活。电话聊到6点、7点挂了后，他就会叫我进去他的房间坐在那儿听他喷刚才跟英国佬吹的那些伟大理论，还有就是数落其他人（多数是同事包括英国那边）的不是，说那些人怎么不行干活怎么差劲。其实我猜他在其他高层同事（比如阿朗、阿庄）面前也一样会埋汰我，纯粹就是见人就说鬼的坏话、见鬼就说人的坏话……所以我每天基本都要加班到8、9点才能下班……

    有一天，又是下午6点多，复老板在跟英国那边讲电话。外面的人都走光了，就剩下我在那儿等着他讲完电话之后的‘宠召’……

    今天他没关房门，突然间我就听到复老板不知为啥在骂阿朗……

    复老板：“如果我们不是同一个娘生的，我现在一定干你娘！”

    我差点把正在喝着的那口水全喷出来……后来复老板叫我进去听他废话，对着他还不能笑……到最后那天我基本完全不记得复老板跟我说了啥……

    ……

    10月底，复老板又有新招。就是找‘谷旁’（当时香港最火的团购平台）谈，把那些香港制式的电视机尾货和移动电源尾货在香港清掉。顺理成章，又是叫我和‘谷旁’的业务接头……

    当年的‘谷旁’，又要品牌，又要在香港有售后服务，抽成又深，所以不是那么多公司适合做他们的供应商。刚好大光明全中他们的要求，而且还有现货，那就是一拍即合。

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    我本光明（六）北美市场各种种

    到了11月，欧洲市场、香港市场、中东市场（已经被复老板自己打倒自己的政策搞死了）都折腾过了，复老板又想去搞北美市场。

    他又不知从哪儿认识了一个美籍‘香蕉人’（美国出生的香港人，黄皮白心）作为中间人，介绍了三个美国的所谓‘销售代表’（Sales representative）做兼职去开拓北美市场。

    这三个销售代表把自己吹得天花乱坠，又说认识这个零售连锁，又说认识那个百货公司和大卖场。但这帮家伙狮子大开口，要求每个月要有固定的2500美元的底薪，然后出差见客户的机票酒店还得找大光明实报实销，做成生意还要抽百分之十的提成。

    复老板又被他们吹嘘的客户关系吸引到，又怕这帮人没真本事，就抠门的想先试他们3个月。最后又是找上了我来当夹心人，由我跟这三个人去谈判那份销售代表合约，搞了整整1、2个星期才最后签好。之后还得每周三一大清早6点（因为时差关系）跟他们开电话会议了解进度。

    3个月之后的结果，当然就是total loss（全亏）了，复老板白白砸了22500美元，但三个人连一张样品单都没整回来，最后通通取消合作！

    靠，复老板对待香港、国内的员工就抠门到极点，却专给那些老外送钱！整整十几万港币，拿来奖励给我们这些本地员工，可能做出来的生意都比这三个混蛋强……

    ……

    与此同时，我也在找回之前在‘皮质醇’认识的北美零售商。有一个加拿大的客户，约好了在1月份的CES展会之后我会去多伦多（Toronto）找他们谈（因为复老板已经决定要我跟他去CES看展找供应商找客户）……

    ……

    有一天上午刚9点整，复老板非常罕见地回到了公司。他一进门就看到除了我之外所有人都在吃早餐，接着他就脸黑了，走过去挨个叫他们收拾好……

    复老板：“现在已经过了9点了，理论上你们现在的时间是卖了给公司的，所以你们只能干公司的活儿，而不是在这儿吃早餐！以后，我不想再见到9点后有人在这儿吃东西。”

    复老板就是一个受传统英式教育出来的主儿，上班规矩特严的那-->>

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