文件上明文写着，10年期间内赠送给他的那些收藏级手表，市场总价值不会低於2000

    万美元。

    斯特恩的诚意一目了然，他觉得苏杰瑞会选择B方案。

    粗略计算，500万美元现金，加上总共20枚、市场价值至少2000万美元的手表，再加上昨天的三枚手表————总价值超过3500万美元！

    而苏杰瑞这边什麽都不需要做，只要抽点时间，乖乖配合做宣传就可以了。

    为了增加品牌的「故事」，斯特恩先生这次确实大手笔。

    他靠在椅背上，手指轻轻敲击着桌面，这会儿仍然以为自己已经稳操胜券。

    粗略浏览过後。

    苏杰瑞放下文件夹，看着斯特恩的眼睛，缓缓说道：「你昨天送的那三枚手表，我非常感谢。」

    「但是那枚老怀表，不只是钱的问题，它是一个故事、一段历史、一份感情。」

    「现在我们之间的分歧，在於你想要这个故事，我也想要一些东西————」

    闻言。

    斯特恩心里「咯噔」一下，心想着这套路我熟啊。

    因为他平时不想答应公司高管、家族成员某些事情，也会像苏杰瑞这样，拿「感谢」当开场白，然後用「但是」转折，最後再打一堆的感情牌。

    简单概括无非就是一句——「不行！」

    他表面上不动声色，端起温热的茶水喝了一口，借着这个动作定了定神。

    再次开口，斯特恩的语气依然温和：「你想要什麽？说说看————」

    苏杰瑞看了一眼莉莉安，见她微微点头，随即深吸了一口气，缓缓道：「我想围绕它打造一个新系列，而且我要这个新系列的营收分红。不是净利润分红，是营收分红————」

    话音刚落。

    斯特恩还没说话，他旁边那位会六国语言的助理先笑了，语气里带着明显的傲慢：「苏先生，你可能不太了解我们公司的规矩，百达翡丽成立至今，从来没有给过任何人营收分红。」

    「别说营收分红了，就算是净利润分红，我们也只给过极少数核心合作夥伴，而且是在斯特恩家族刚收购百达翡丽的初期。」

    「你提的这个要求————不可能，绝对不可能！」

    苏杰瑞看着他，只是面带微笑。

    助理以为他被自己震慑住了，收到了斯特恩先生的鼓励眼神，於是继续说：「你知道我们一个系列的营收是多少吗？就算是一个中端系列，全球年营收，也有足足几亿瑞士法郎。你开口就要分成，这相当於————」

    「相当於什麽？」莉莉安打断他。

    助理愣了一下。

    莉莉安靠回椅背，伸手整理了一下裙摆，语气平静：「相当於杰瑞要分走几千万美元？我们知道，但这个故事值这个价！」

    「它对你们的整体品牌形象也很有好处，或许接下来能够增加超过10亿、20亿美元的营收。如果没有这个故事，百达翡丽就赚不到这笔额外的收益。」

    「我希望你们能够改变观念，以合作共赢的态度谈判，而不是跟找形象代言人那样，施舍给他们一点点收益————」

    斯特恩一直没说话，只是看着苏杰瑞，眼神相当复杂，像是在思考什麽。

    苏杰瑞从西装的内袋里，掏出一份摺叠整齐的文件。

    他将这份文件推到桌子的中央，伸手示意他们打开看看。

    一位来自於普华永道谘询公司的顾问，先看了斯特恩先生一眼，眼神当中带着询问。

    他见斯特恩微微点了头，接着拿起这份文件，打开看见，封面上印-->>

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