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211 千里之外的队友(2/5)

力量还是有的,只不过是公家的。

    成立民兵组织的重要性不在于是不是真给家伙,而是定期训练、统一调度。

    重点在于“统一调度”,是企业这个层级的特殊情况应急单位。

    后来逐步成熟的应急管理办法,并不是突然冒出来的,有制度建设,但也得有支撑基础。

    民兵组织在过去几年中的表现基本还是正面的,尤其是在抗洪抢险中,起到了相当不错的力量补充作用。

    硬要说最大的弊端,那就是只要不打仗,这个预备役梯队估计是永远用不上了。

    部队里退下来的只要不满二十八岁,就可以编入基干民办,其余满了十八岁的非退伍人员,一般就是普通民兵。

    目前“张安工业联盟”的两个民兵营总计八百人,“张安电子”的保卫科科长是有编制的,在城东区,是张正东在老部队带过的兵,原先在附近一个村里打杂,赶上了好时候,一下子就被老班长提了起来。

    须知道在江宁这一亩三分地,不是城里的“婆罗门”,城东区这种郊区想要起来顺风顺水吃皇粮,那真是难如登天。

    二十年后城区东扩的拆迁,倒是有一部分人抓住了机遇,但也不多,大城市的郊区大同小异,除非有“宗亲大会”,让城里的“婆罗门”亲戚帮个忙。

    可惜没有,那么城东区之于江宁,其实跟妫川县之于京城没啥区别。

    城东区稍微好一些,至少农村出来的打工很方便,工资也不至于说低得可怕,能进“张安电子”那就超过了全国百分之九十五以上的家庭。

    而有人带飞,那就真是一发不可收拾,“张安电子”的保卫科科长是职务,不过序列在城东区武装部,这里面还是很有说法的。

    被征地的几个村子,以后通过土地分红还能吃上几十年的,村子里出一个保卫科科长,然后带两个民兵营,基本能保证拿着拆迁款的人不会被做“天仙局”。

    这光景一部分来江宁做事的“表弟”,有读书的,有学技术的,有继续做保安的,但都编入了民兵营,跨车间编组,几万人的大厂出八百个民兵,其实也能接受。

    训练表也是拉满,十五天训练就是十五天训练,一天没差,这让滇东南几个县的武装部代表,看得是满心欢喜,把情况跟老家县里反映了之后,几个县政府就准备组个团来化缘。

    招商引资工作很多时候是看缘分的,有缘分就能轻松一些。

    现在“张安电子”和“张小白科技有限公司”这里就是属于有缘分的,其中比较灵醒的是一个叫进乘县的小县城,并没有说要直接搞招商引资,而是给了一份进乘县的基本状况之后,就是看“张安电子”和“张小白科技有限公司”愿意捐款捐物搞援助,那很好;愿意顶着困难做投资,那肯定是更好了。

    进乘县这时候的国民生产总值不如“张安电子”的一个车间,连八个亿都没有,遍地都是文盲,山里又有苗族白族的寨子,且跟别处的苗族、白族语言上也不能算通用,反不如隔壁壮乡的“壮话”能在一定程度上当个中间语。

    所以各方面的工作困难,那还是不小的。

    不过,缘分是很难讲的,这地方有一些没有回城的老知青,基本都是以沪州人为主,对本地情况十分了解,再加上又有沪州的人情关系,所以在张大安逼着石向道公开道歉的过程中,他们在西南的媒体平台上,也遥遥呼应。

    其实没啥鸟用,但态度很明确,那就是站张大安这边。

    须知道,云滇省固然总体上啥也不亮眼,可也有过文化高光时刻,那就是抗战一段时期,形成了相当不错的文化传播体系。

    建国后还形成了十分有意思的“滇学研究会”,是个地方学会,但没形成学派,跟西南地区的政法圈子有着截然相反的思想生-->>

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