除此之外，徐平还通过家族办公室“平远资本”，投资了数十家科技初创公司。

    从量子计算到核聚变，从脑机接口到合成生物学，他的触角伸向了每一个代表未来的技术方向。

    有人说，徐平不是在投资，是在押注下一个时代。

    但所有这些，都不如他在华兴的十年轮值董事长任期来得耀眼。

    那十年，是华兴从“被制裁”到“引领全球”的关键十年。

    也是徐平从一个“技术管理者”蜕变为“战略家”的十年。

    徐景行从小就知道，自己的父亲不是普通人。

    但他从来没有因此觉得自己比别人优越。

    因为徐平对他的要求，比任何人都严格。

    二十二岁那年，徐平把他叫到书房，说了一句话：“我不会给你安排工作，也不会给你任何资源。你想要什么，自己去争取。”

    所以徐景行大学毕业后，没有进华兴，没有进任何一家跟父亲有关的公司。

    他拿着自己攒下的三百万零花钱，跟两个朋友一起，在帝都的一间出租屋里，创办了星岚娱乐。

    前三年，他几乎没睡过一个整觉。

    白天跑业务、见客户、谈合作，晚上写方案、做预算、改合同。

    饿了就吃泡面，困了就在办公室的行军床上眯一会儿。

    他确实从来没有跟任何人提起过自己的父亲。

    甚至有些同事都只知道他是从外地来创业的，他从不纠正，也不解释。

    当然，他虽然不说，但不代表没有享受到父亲光环下的优势。

    毕竟很多事情是瞒不过有心人的。

    特别星岚娱乐做到了一定的规模后，开始跟华兴系的一些公司有业务往来，他的背景才慢慢被更多人知道。

    但到了那个时候，已经没有人敢小看他了。

    除了因为他的父亲是徐平，也因为他自己把星岚娱乐做到了那个位置。

    徐景行比谁都清楚这一点。

    娱乐行业是名利场，也是最残酷的竞技场。

    今天你还是顶流，明天就可能因为一条微博、一张照片、一段视频跌入谷底。

    今天品牌方还追着你签代言，明天就可能因为你说了句“不合时宜”的话集体解约。

    今天粉丝还喊你“老公”，明天就可能因为你谈恋爱而脱粉回踩。

    所以他对艺人的管理，严格到近乎苛刻。

    所有艺人的社交媒体账号，公司都有管理权限。

    发什么、不发什么、什么时候发、怎么回复评论，都要经过宣传部的审核。

    所有艺人的行程安排，公司都有统一调度。

    不允许私自接活，不允许擅自接受采访，不允许在公开场合发表未经公司确认的言论。

    艺人私下谈恋爱可以，但要报备。

    因为万一被拍到了，公司要做好应对方案。

    结婚也可以，但要提前三个月通知，因为公司要跟品牌方沟通，要调整宣传策略，要准备公关话术。

    这套管理体系，在业内被称为“星岚模式”。

    有人夸它专业，也有人骂它没人性，徐景行不在乎别人怎么评价。

    他知道自己在做什么，也知道自己为什么要这么做。

    因为娱乐行业，本质上是一个风险极高的行业。

    艺人是产品，粉丝是用户，品牌方是广告主，平台是渠道。

    你要把这个复杂的商业模型跑通，就必须建立一套能够对冲风险的机制。
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