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138、白叶的主教练魔咒又生效了!(5/7)

题,引援也有非常大的问题。

    不管怎么看,都是黯淡一片!

    当主裁判安东尼·泰勒的哨声响起的时候,全场阿森纳球迷们爆发出欢呼声。

    纽卡斯尔联的球迷们,则是谩骂着麦克拉伦。

    当一切的一切都不尽人意的时候,主教练自然就是背锅的最佳选择!

    西蒙-库珀在《足球人》中写了2010年切尔西更衣室中的一段,大意是说穆里尼奥一次在兰帕德刚洗完澡赤裸上身的时候,突然跳到他面前和他说,“你是全世界最好的球员”,随后补充了一句,“你再改进一些,要赢球要去赢得冠军”。

    迷惑的兰帕德在随后的一周里,无论训练或者比赛都感觉自己无所不能,并且野心不断膨胀。

    足球教练在现今的足球中,作用在不断改变着,绝不仅仅是教导技战术这么简单了。

    必须承认教练越来越难当。

    从业务考核上,教练只有一个标准——成绩。

    但是教练的工作量在不断的加大,一天只完成2小时训练任务的教练已经没有了,而在顶尖球队,没有一天只工作八小时的教练,要知道教练可没有周末。

    关于主教练也有很多规律:

    一.成绩非常好的时候,往往归功于主要球员

    二.成绩平稳的时候,基本不讨论教练的问题

    三.成绩不好的时候,我们开始讨论的教练的问题

    所以很多人很明白,教练工作的第一大责任,其实就是背锅。

    世界上99%的老板都不可能比主教练懂球,80%以上的总经理也不如主教练专业,就像马云任何时候都不如他的工程师懂如何建立一个网站,也不会比他聘请的销售总监更懂营销。所以当讨论教练话题的时候,必须明白另一件事,一个球队的成功,大部分功劳也并不在于主教练。

    因此,教练要做饼,但没法吃饼,最后还得背锅。

    很多人看到这里要说,那这样的工作没必要找专业教练了,给10%的薪水,路人都能去干。

    很不幸,这段开始,还是得详述一下教练工作的复杂性。

    技战术已经没那么重要了,但是这是你拿到一份主教练工作的基本,你要有详细的计划,明确通过如何的日常训练和调配人员达到你的每一个阶段性目标,同时需要哪些辅助和多少时间,最后仔细研究并且充分了解对手。这些东西需要你课堂上的大量知识,以及你实际操作的经历和经验。

    如果做到这些,可能在20世纪,你已经可以胜任一个足球队的教练,但在本世纪,你还差得远。

    英格兰索斯盖特曾经回忆,他踢球那会儿的英格兰队伍气氛很好,虽然有不少闹事儿的主,但是大家在一场大战之后都会聚在一起喝一扎啤酒,讨论甚至是争论比赛中的每一个细节,球员互相之间是真正的兄弟。

    换做现在的话,梅西应该已经在房间里打游戏了。

    高科技的发展让人类之间的关系也出现了很大的变化,球员也一样变得更加自我化一些。互相联系可以发个WhatsApp,连打电话都快灭绝了;也不需要互相倾诉取暖,回家打盘游戏什么心事都能化解。球员集体吃饭的时间更少了,聚餐都是大佬固定组织的常规项目,球员可能更加喜欢叫个外卖披萨,享受自己的人生。

    于是,球员都不喜欢和教练交流太多,你在更衣室一顿操作猛如虎,球员可能微信拉个群就把你做了。

    这样的事情越来越多,教练很难把握和球员相处的分寸。如果更衣室搞不定,走人的永远都是教练。

    唯二的意外是弗格森,但他前两年已经退休了。

    另外一个就是温格,他现在拥有白叶-->>

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