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第16章:大扩招,五百人(3/3)
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方面,经过之前许一帆的一次涨工资,现如今厂里员工平均工资水平,已经比市内其他的工厂要好一些。
所以工资暂时不需要加。
工资不加,但是福利待遇可以加一些。
之前的一班工作制,变成三班倒八个小时的工作,相信非常多的员工喜欢。
一直到两个小时之后,会议结束。
在人事部门经理马犹龙的带领之下,整个人事部门开始全功率运转。
和财务、后勤、安保、销售、生产等等部门联系,商议好接下来新的员工加入问题,做好接收工作安排。
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