书杰说的那句话，不要担心干完活拿不到钱，或者在公司内遭受不公平的待遇，干的越多拿的钱越多。

    如果是别人说这句话，他们都不信，可这是曹书杰当着全公司人的面说出来的，他们信服。

    等到中午吃饭时间，一部分员工先去餐厅吃饭，另外一部分还在岗位上坚守着，等吃饭的那拨人回来替他们的班。

    就在这时候，车间办公室里突然跑出来一个个头不高的女生，对还在车间内忙着的几个人大声喊：“李国林，你升职啦。”

    “还有钱玉坤，你也升职了。”

    “张工，恭喜你升主管了，什么时候请客啊！”

    被她喊到的三个人都愣住了，压根反应不过来。

    等他们想明白后，那位被称为张工的现场管理人员紧接着问：“小李，真的假的？你可别耍我？”

    “张主任，我以后还得跟着张主任您混呢，这么大的事情，我敢拿您开涮吗。”李春娥赶紧表态。

    她接着说：“张主任，你要是不信，去办公室里看一下邮件就行，人力资源部王经理刚发出来的，真事！”

    她说：“这一次晋升各个部门都有，我数了一下，一共34个人呢。”

    “有这么多？”这位张工叫张德旺。

    听到李春娥说这一次有34个人获得晋升，他确实很惊讶。

    这算是公司去年人事组织体系改革后的第1次晋升。

    在完成自己的工作之余，每个人都在努力表现自己，做好自己的工作绩效，为这一次晋升做准备。

    张德旺听到李春娥说自己升主管了，他心里还是挺高兴的。

    下一刻他对李春娥说了声谢谢，赶紧朝车间办公室走去，想着过去看看结果。

    另外两个叫李国林和钱玉坤的人在听到李春娥说他们也升职了以后，都跟着往车间办公室跑去。

    车间里正在干活的其他人听到李春娥说他们三个人升职，也很羡慕。

    但是无论是李国林和钱玉坤，还是张德旺，他们三个人本身就是已经在带人，只不过张德旺之前有一线管理人员的名分，却管着一个区域的人。

    李国林和钱玉坤二人被提出来带人，还没有正式的名分。

    这次升职，更像是给他们现在的工作赋予一个更明确的名分。

    雪萌食品厂这一次大面积晋升，让工厂内所有人都跟着激动起来。

    虽然这一次没有他们，可是大家伙心里还是有盼头的。

    万一下一次就轮到他们呢。

    只是让他们都没想到的是，这一波34个人由普通员工晋升为一线管理人员，或者由一线管理人员晋升为部门主管，以及相关技术人员的晋升，才仅仅只是开胃菜。

    下午3点多，曹书杰又在王志峰那封‘晋升通告’的邮件基础上增加了两个人的晋升通告。

    这二人分别是销售部经理关伯勇晋升为高级销售经理。

    人力资源部经理王志峰晋升为高级人力资源经理。

    看到这两个晋升通告时，公司内彻底沸腾起来。

    他们还在奇怪，这一次有34个人获得晋升，竟然没有一个副经理级别以上的晋升通告。

    原来老板还在憋大招。

    而且一发就是两个部门经理晋升为高级部门经理，这可是重量级的！

    这个通告也吸引着公司内其他的部门经理或者副经理级别的管理人员跟着骚动起来。

    ……

    曹书杰发完这个通告后，他没再管别的，直接开车走了。

    来到青石镇中心小学门口，耐心等着他-->>

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