而现在，终于轮到自

    己了！

    然后罗尹又让普兰顺便宣布了一下，虽然这波福利是在年底，但还有一小波福利是现在就能享受到的。

    那就是——有偿加班制度！

    在国内，加班很常见，但有偿加班……好像一个也没有。

    倒也不是说所有企业都像奴隶主一样，拿鞭子抽着让大家工作。

    现在毕竟是文明社会，也是有一些商人心地善良的。

    他们虽然没有加班费，但偶尔会有一些奖励，比如工作到深夜，额外送一顿饭之类的。

    能做到这种的，就是良心企业家了。

    这不是讽刺，这是真的良心。

    毕竟现在还有很多企业月月拖欠工资，想方设法通过各种理由克扣工资，甚至在发工资之前辞退员工，没有任何赔偿，也没有工资等等。

    这种事情屡见不鲜。

    而罗尹推出的这个有偿加班制度，是一个正规化、标准化的制度，是巨棉公司必须要执行的！

    而且除了某些重要工作是必须加班的外，其他工作都秉承着自愿原则。

    你想加班就加班，你不想加班也没人管你。

    按照巨棉公司的情况，以前工人的工作时间大概是每天十个小时。

    现在公司就规定了，每天标准工作时长就是十个小时，超过十个小时就属于加班。

    每加班一小时，会获得个人时薪百分之八十的加班费。

    也就是说，如果一个工人一月的工资是300块钱，那他每天就是10块钱，按每天十个小时算，他的时薪就是1块钱，那他加班一个小时，就会获得0.8块钱。

    同时，在节假日、每月一天的休息日内，如果上班，那就算是加班，当天的工资按照正常工资的1.5倍发放！

    在一个几乎只是免费加班的地方，突然出现了一个有偿加班，那造成的效果是轰动的。

    别说每小时能拿时薪的百分之八十了，就是拿百分之五十，三十，那也有无数人叫好！

    更别说还有什么节假日1.5倍工资之类的。

    推出这个政策的人，还是商人吗？怕不是天使吧！

    员工们高兴，激动，无数的赞美之词都放在了罗尹身上。

    市民们惊叹，他们从未见过如此大方的公司，不少人都想着要不要跳槽。甚至有些人都把成为巨棉公司员工这件事，当成了毕生追求的目标。

    而那些商人同行们，则是气得牙痒痒。

    好家伙，在大家都在想办法剥削工人的时候，你突然来个这么夸张的福利，这是什么意思？

    但可惜，以罗尹现在的身份，没人能够拿捏他，商人们就算不爽，那也得憋着。

    而且罗尹也没啥意思，无非就是心地善良，并顺便率先开启内卷罢了。

    毕竟你再怎么督促员工干活，都不如员工主动干活来得效率高。

    现在巨棉公司越做越大，生产效率都有些跟不上了。

    工厂要扩建，机器也要买，但员工的积极性也得调动起来。短期看，这无疑会增加更高的成本，毕竟别的公司加班都不给钱的。但眼光要放长远，不能局限于目前。

    罗尹不光是在巨棉公司宣布了有偿加班，他的其他公司都宣布了有偿加班，甚至就连诺维亚的酒庄也跟了个风。

    而有偿加班这件事情的公布，给罗尹带来了一个意外的发现，或者说惊喜。

    那就巨棉公司的股价再度迎来了一个暴涨！

    罗尹也不太明白究竟问题在哪，是大家都看出这是以后的必然趋势？还是觉得-->>

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