r>    不只是家族会招揽人。

    学院，农场，炼丹堂，御兽园，甚至于炼器堂那边都会招人。

    夏长歌的夏家主体原本是没有什么门客之类的，都是一些普通的佣人，家眷。

    但到了筑基境后，夏长歌要招揽几十个门客了。

    初步的打算也是组建家族狩猎队的同时。

    还要把家族走向正式化。

    红尘学院那边需要多招揽十几个导师，开始在其他的城镇也进行学子的招揽。

    农场的话也得十几二十个炼气境修士来负责帮忙增加灵田灵力的同时，继续扩大手底下灵田的规模。

    夏长歌不担心自己的灵米种植多了没地方销售。

    他是完全没有这方面的担忧的。

    种植出来的灵米可以往繁华的地方进行销售。

    毕竟灵气充沛的地方，土壤越是肥沃。

    越是不可能去种植灵米这种不怎么赚钱的产业。

    这些筑基境家族种植的灵米，不少就是被出售到了各大宗门那边去。

    而炼丹堂，是夏长歌更是要大力发展的部门，未来他甚至于可是打算把炼丹堂发展成为‘丹宗’的。

    虽然说现在只需要招揽少部分学员，但这必须是夏长歌亲自负责的。

    御兽园那边也得提升规模。

    以后御兽园不只是负责原本那十几只妖兽幼崽，还会开始准备找地方饲养青罗鱼之类的妖兽了。

    肯定不可能是吃人的青罗鱼，而是投喂灵米的那种。

    卖不出去的话，养殖几千几万条来自己吃也是必要的。

    夏长歌到了筑基境，就会有一个单独的城镇。

    夏长歌已经有了其他的计划，打算把那个城镇挑选为附近临江的城镇。

    所以说，御兽园这边也要招收二三十个人左右，是夏长歌接下来要发展的第二，亦或者第三核心。

    炼器堂的话……夏长歌也得想办法引导这个部门走向正规了。

    毕竟夏长歌可是把炼器的设计图都准备了不少。

    原本的夏长歌是打算直接招揽红尘学院毕业的第一批学子的。

    数量足够的同时，忠诚度也是有所保障。

    但现在提前筑基了，那就得先照看部分散修来应急了。

    大不了等红尘学院的学子们毕业了后，通过淘汰制度把这些散修辞了，亦或者是趁此机会继续扩张。

    “说说吧，你们打算怎么来进行挑选？”

    夏长歌给他们选择的就这四个。

    家族主体（少族长），现在的话……几乎没有什么可用武之地，也就接下来招揽门客的话需要费点心神。

    短期烦心度：一星。

    长久下去：四星起！

    红尘学院（副院长），这个就需要费神去管理学生。

    短期烦心度：二星。

    长久：四星起。

    农场（副场主），这个也是需要花费精力去管理，算账。

    短期烦心度：二星。

    长期：三星。

    御兽园（副园长），这个的话，应该是接下来最需要费神的选择，搭建好框架后后就很滋润，毕竟再怎么发展，规模也是比不了学院和家族本体的。

    短期烦心度：三星。

    长期：二星。

    炼丹的管理权利夏长歌选择拿捏在手中。

    毕竟他自己才是第一炼丹师，只有他亲自出手，炼丹堂才能炼制出有价值的丹药。
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