不得去别家同行业公司打工是国际惯例，更加不用说了，不然还不是一样白白给别的同行培养人才？

    陈锋虽然是个大慈善家，但便不想去做个大好人或者说大傻子。因此，见几个老婆都反对，他倒也没有太过坚持，只是提议将原先第一条的违约内容改了一下，年限从五年缩短到了三年，违约培训费从五千降低到了三千。若是对方真的要走，他们公司又不是真缺了对方就不行。因此在钱数上就不要太过计较。

    最重要的还是第二条，让对方三年内不能在同行业从事工作。这个条款其实约束力也相当有限，尤其对那些普通技术工来说。对方若是辞职离开了秀州这边，跑远去鹏城这些地方的电子公司从事相同工作，难道梦幻电子这边还真的派人去取证，然后将对方告上法庭。成本太大了，完全不值得。

    这也是陈锋之前觉得没必要的原因。不过，若是对方是一个高级技术工，甚至是专利技术工的话就很有必要了。

    甚至要将年限从三年提高到五年甚至是十年。当然若是这类高级技术人才的话，劳务合同当然是跟普通技术工不一样的。

    目前，这类高级技术人员过来应聘的人数虽然不少，但也不是很多，一个多月了，也才招收了百多人。这还是看在梅塞尔这位世界首富号召力上过来的。

    毕竟秀州这边乡下对他们这些高级技术人才的吸引力真的不是很大，尽管薪水很不错。但让习惯了大城市生活的他们甘心过来就比较难的。何况这类人中不少人也有劳务合约的年限限制。

    目前，陈锋还没有正式向外透露自己也是梦幻电子老板，不然或许号召力更加强一些。

    陈锋刚开始的时候倒是有想过公开这点，但后来想想，光一个华腾籍贯和蓝色极光大老板的身份已经够让他耀眼的了。现在实在没必要再因为这个手机公司往自己身上加太多光环。最只要的是陈锋怕麻烦，怕外界骚扰。所以，现在能低调的就低调。

    让杰西卡和梅塞尔这两位老外顶在外面。

    总体上来讲，陈锋现在还是比较满意这边的招工速度的，毕竟已经招收了十二三万人了。其中绝大部分都已经被安排培训。

    这么多工人涌入南湾镇和陆桥镇，毫无疑问是让这两个镇更加的兴旺起来。尤其是对以前经济落后的南湾镇来说，以前这个镇土地贫瘠，镇里的青壮都大多外出打工，让这个人显得很是清净。但现在其热闹程度完全比得上县城了。一个很显著的特点就是原本镇里的地价和房价都直接上涨了一倍。以前无人问津的破旧房子都能卖上一个好价钱。

    围绕手机生产基地周边的地价和房价更是堪比现在县城的价格了。

    这当然也让不少本地人因为卖房子卖地皮而一夜暴富。

    陈锋这次和杰西卡她们过来后，便没有随同她们一起，除了不想引起其他人不必要的关注之外，她们现在手头上也都各自有事，勉强还算工作不多的也就林美薇了，她干得是财务总监，手底下自然有不少具体干活的人，而财务工作一般也就月底月初比较忙些，她相比较其他姐妹现在却是比较轻松的。

    于是陈锋只带了几个保镖还有林美薇四处游览查看。首先去的就是以前县里有名的贫困镇南湾镇。

    有林美薇这位领导带路和介绍，陈锋几人一路逛下来，都对这边有了具体的了解。

    而陈锋主要视察的就是现在还在建设中的厂房和员工宿舍、食堂，现在员工宿舍和食堂基本上已经建设完毕，厂房那边也在搭建很快，一些机器和生产设备也在陆续到齐，处于调试阶段。

    等到第一批的技术工人培训出来后，应该就可以开始试生产了。

    手机生产基地逛完之后，陈锋就去了周边查看具体的环境。

    周边因为连带效应，也在大兴土木的大搞建设，以前不少的旧房子要-->>

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