在这之前，宁晏根本不认识眼前这个坐得板板正正的小姑娘是谁。

    “啊？是这样吗？我不知道耶，但我觉得蛮高的啦，而且这个工作饱和度如果再低一些的话，还有点对不起这工资呢，我算术很好的。”小姑娘认真的道。

    “不过这两天工作又少了起来。”

    “……”

    “挺好。”

    宁晏破天荒说了个题外话。

    “你去工作吧。”

    在小姑娘离开后，宁晏破天荒的在桌案上的资料上标记了一个小小的符号。

    他也不知道自己为什么要这么做。

    只是直觉觉得可以这么做。

    再之后遇到了一个特别坦诚的00后。

    是的。

    00后。

    加入天颂公司时已满19岁。

    没有上过大学。

    高中毕业后，在职业技术培训机构上的学。

    嗯……

    算是宁晏的校友？

    同时上了北大和清华的培训机构，在2019年，依旧是在全国各地有蔓延。

    尤其是北上广深这种地方。

    这位小伙汁的职位是运维工程师。

    在培训机构上的是网络工程师的课程，算是很对口的那种。

    大概算是天颂公司工资最低的人。

    不管在哪里，学历的鄙视链是永恒存在的，而且天颂还是这小伙汁的第一家公司，之前根本没有任何资历证明自己，之前的月薪是六千五。

    加薪后的月薪也只是八千八。

    已经算是很破例的那种了。

    这位小伙汁说的话挺有意思。

    “本来能在IFC写字楼上班就很开心，别说我朋友圈，我朋友的朋友的朋友的朋友圈里都没能有人在这栋楼里上班，我觉得我是踩了狗屎。”

    “起薪也高，我挺满意的。”

    “没想到宁总您来了以后忽然加薪，不夸张的说，我已经成为了朋友圈里同年龄段工资最高的人，还拿了一笔很大的奖金。”

    “公司战略转型这种事情对我没什么影响。”

    “换一种产品，我还能多了解点东西。”

    “工作量从来没饱和过，离职？没想过这种事情，我就喜欢这种忽然加薪的公司。”

    “怎么也得等哪天我自考的本科下来以后，再做打算吧，而且出了天颂，我说不定连这样工资的工作都找不到了。”

    “再说我还挺喜欢天颂的，尤其是最近活儿轻松，屁事又不多。”

    宁晏：“……”

    行吧。

    00后嗷。

    就是不一样。

    这话说的，可真有意思。

    一点都不带藏着掖着的，该说不说的，情商可能是有点低。

    …………

    …………

    如此这般，周日下午四点半，宁晏让颜芷帮忙收拾了两人所有的个人物品。

    在天颂公司的运营，再有半小时就宣告结束了。

    这周没有发生任何的意外。

    比想象中要更完美的完成了预定的流程。

    正儿八经的让天颂公司差点破产。

    不过好在最后的TiSQL撑了起来，离职前，已经从五家试用合同扩展到了九家，很不错了。

    至于那位因为不好意思请长假所以要离职的小伙汁最后的处理方式很简单。

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