3、不想向人渣低头(3)(2/2)
做自己演讲的点评嘉宾。那些可都是大咖……”
“然后呢?”安溪眼睛紧盯着屏幕,心不在焉地问。
“这还能有什么然后?”何敏莉语气格外夸张,“男神形象更加高大了呗,即使明知道是作秀,这种人脉和气场,也只能叫人服气,有这么一份牛气冲天的履历,谁再提爆料内容,自己都觉得脑残。相比之下,那些一言不合就气急败坏去网络上澄清的人,简直low到家了……”
安溪匆匆挂断电话,东京峰会的中文页面上,已经同步更新了现场直播内容,陆中泽的演讲环节如期进行,未受丝毫影响,他在闪光灯下致以优雅的微笑,掌声雷动。
真是人比人得死,货比货得扔啊……就这么干净利落地解决了自己头上的风波。
关于年度绩效的申述,很快有了结果。
据说是顾海波在绩效委员会开会时拍了桌子,说安溪不服从管理。品牌顾问部是公司最大也最赚钱的部门,所以顾海波在公司里一向跋扈,可安溪的资历也不浅了,好几个大客户都对她评价不错。
最后还是人力资源总监出来打了圆场,提出对安溪暂时降薪、保留原职,如果她的个人业绩能在一季度增长百分之三十,就可以正常续约,否则就拿N+1离职。
被逼到这个份儿上,也只能拼了。