就爱来小说网

第五十一章 断后社团正式成立(2/3)

专门做这个,作为策划研究部部长,和他一样兴趣的学员就交给他。”李一凡趁机提出自己一个月以来的想法。

    “我我我我!那我呢!”孙山前迫不及待的问道。

    “别急,小三你的老实诚恳,后勤交给你怎么样?后勤部长。”李一接着说自己的想法。

    “我有一个疑问,我可以当社长,但是我们社长副社长的职能你想过没有?”智哥认真听李一的话,并提出了自己的疑问。

    “我当然想过了,你作为社长,是社团的门面,你越强,我们社团越好,现在又多了个强手小冷,那你们的责任就是,给大家做出榜样,代表社团争光,而其他的日常事务,交给我们三兄弟就好。”李一看着智哥,认真的讲解道。

    “我们不能这样就做一个甩手掌柜,是吧?小冷。”

    “嗯,受宠若惊。”

    鸠摩智和冷小白双双摆手,表示不能接受这样的安排。

    “那你们负责给成员们提高实力,像带我们一样带他们训练怎么样?”梁二提出自己的看法。

    “这......我和小冷接下来肯定是任务为主,时间上有难度,不过,制定训练计划交给我们应该没问题。”

    “同意。”

    智哥想了想,给出一个折中的办法,小冷也表示同意。

    “那就这样定了!哈哈哈哈哈,看来我的努力还是有效果的。”李一非常开心,社团对于他而言,是一种事业,所以由衷的开心。

    “既然都聊到社团了,没想到小一你那么上心,那接下来我也讲一下我认为的发展思路吧。”

    “好!正好我也有自己的看法。”

    “我我我也有!”

    智哥从口袋里掏出烟草,给李一发上,自己点燃了烟,整理着思路道。梁二也接话表示让智哥先说,就连一贯随性的小三,似乎都有关于社团的想法。这一切冷小白看在眼里,嘴角不由得微微翘起。

    “我们当初决定社团由学院开始,但是目标是冲出学院,那就不得不说,成员的发展,我认为,成员们不能只是感兴趣,想要加入就行。为了社团的发展,成员就必须要有一定的积极性,如何刺激积极性,我觉得可以从两方面入手,第一,鼓励实力足够的成员提前备战初级训练师考核,争取在学院就拿到训练师资格;第二,利用任务所带来的实力提升,物质奖励,来刺激成员主动积极的参与社团的发展;感受到参加社团的好处。”智哥

    “智哥你的想法有点道理,但第一点容易,第二点,训练师中心的任务,可是只能由训练师才能接受,我们都还不是训练师。”梁二一针见血的提出问题道。

    “这点我也思考了很久,我觉得,要先有训练师资格的成员主动带领大家接受任务,一星的任务中大部分都是属于繁杂的生活任务,其实有一定自保能力的人,都能完成,这点你们三兄弟和我一起完成过任务,你们是知道的。这样解决怎么样,我要说的说完了。”智哥深吸一口烟,给大家思考的时间。

    “智哥你说的太好了!正好解决了我接下来的想法中不足的地方,那我就说一说我这一个月干的事情吧。”

    “二哥你说,你说,我等不及要说了!”

    梁二忽然高兴起来,这让大家觉得有些突然,只有孙三跃跃欲试,催促梁二快点。

    “我在这个月,通过电脑,为我们社团设计了一个app,安装这个app,作为管理员的我们就可以从网上看到学员的报名,在手机上就可以加入社团。还可以通过app的聊天系统,与成员即时互动,保持社团的活跃。还有分级分组的系统,可以把不同层级,不同职责的成员分成各自的组别,方便管理和交流。现在你说的这个激励办法,我马上试着把它做成新的分块,通过与训练师中心的实时任务表-->>

本章未完,点击下一页继续阅读